非法讨要农民工工资会怎样
宁波海曙律师事务所
2025-05-28
(一)讨薪时应避免采取扰乱社会秩序、妨碍公共安全的非法方式,像在政府机关门前非法聚集、堵塞交通这类行为不可取,要克制情绪,理性维权。
(二)不能以暴力、威胁等方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务,否则可能会涉嫌犯罪被追究刑事责任。
(三)讨薪过程中要保护公私财物,避免损害,不然需承担民事赔偿责任。
(四)选择合法途径讨薪,如向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁、向法院起诉。
法律依据:
《中华人民共和国治安管理处罚法》第二十三条规定,扰乱机关、团体、企业、事业单位秩序,致使工作、生产、营业、医疗、教学、科研不能正常进行,尚未造成严重损失的,处警告或者二百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款。聚众实施前款行为的,对首要分子处十日以上十五日以下拘留,可以并处一千元以下罚款。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫1.非法讨要农民工工资会引发多种法律后果。采取扰乱社会秩序、妨碍公共安全的非法方式,会按《治安管理处罚法》受警告、罚款,情节严重会被拘留;以暴力、威胁阻碍国家机关工作人员执行职务,涉嫌妨害公务罪会被追究刑责;损害公私财物要承担民事赔偿责任。
2.解决措施与建议:农民工讨薪应选择合法途径。可向劳动监察部门投诉,让专业部门介入调查处理;申请劳动仲裁,由仲裁机构公正裁决;也可向法院起诉,借助司法力量维护自身权益。这样既能保障自身利益,又能避免因非法讨薪而触犯法律。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫结论:
非法讨要农民工工资会面临法律后果,合法讨薪才是正确途径。
法律解析:
采取扰乱社会秩序、妨碍公共安全等非法方式讨要工资,依据《治安管理处罚法》会受到警告、罚款,情节严重会被拘留。以暴力、威胁等阻碍国家机关工作人员依法执行职务,涉嫌构成妨害公务罪,要被追究刑事责任。在非法讨要时损害公私财物,还需承担民事赔偿责任。而合法讨薪途径有向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁、向法院起诉等,这些方式既能维护自身权益,又能避免违法。如果遇到工资问题不知如何处理,可向专业法律人士咨询,以合法合规的方式解决问题。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫法律分析:
(1)非法讨要农民工工资,若采用扰乱社会秩序、妨碍公共安全等非法方式,像在政府机关门前非法聚集、堵塞交通等,依据《治安管理处罚法》,会面临警告、罚款处罚,情节严重时会被拘留。
(2)以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务,涉嫌构成妨害公务罪,要被追究刑事责任。
(3)非法讨要过程中损害公私财物,需承担民事赔偿责任。合法讨薪可通过向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁、向法院起诉等途径。
提醒:农民工讨薪要合法依规,避免因不当方式引发法律风险。不同讨薪情况对应解决方案有别,建议咨询以进一步分析。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫1.非法讨要农民工工资后果多。采用扰乱社会秩序、妨碍公共安全的非法方式,像在政府机关门前非法聚集、堵交通,按《治安管理处罚法》,会被警告、罚款,情节严重的会被拘留。
2.用暴力、威胁阻碍国家机关工作人员执行职务,涉嫌妨害公务罪,要担刑事责任。
3.非法讨要时损害公私财物,要进行民事赔偿。
4.合法讨薪可向劳动监察部门投诉、申请仲裁或起诉,维护权益又避免违法。
(二)不能以暴力、威胁等方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务,否则可能会涉嫌犯罪被追究刑事责任。
(三)讨薪过程中要保护公私财物,避免损害,不然需承担民事赔偿责任。
(四)选择合法途径讨薪,如向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁、向法院起诉。
法律依据:
《中华人民共和国治安管理处罚法》第二十三条规定,扰乱机关、团体、企业、事业单位秩序,致使工作、生产、营业、医疗、教学、科研不能正常进行,尚未造成严重损失的,处警告或者二百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款。聚众实施前款行为的,对首要分子处十日以上十五日以下拘留,可以并处一千元以下罚款。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫1.非法讨要农民工工资会引发多种法律后果。采取扰乱社会秩序、妨碍公共安全的非法方式,会按《治安管理处罚法》受警告、罚款,情节严重会被拘留;以暴力、威胁阻碍国家机关工作人员执行职务,涉嫌妨害公务罪会被追究刑责;损害公私财物要承担民事赔偿责任。
2.解决措施与建议:农民工讨薪应选择合法途径。可向劳动监察部门投诉,让专业部门介入调查处理;申请劳动仲裁,由仲裁机构公正裁决;也可向法院起诉,借助司法力量维护自身权益。这样既能保障自身利益,又能避免因非法讨薪而触犯法律。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫结论:
非法讨要农民工工资会面临法律后果,合法讨薪才是正确途径。
法律解析:
采取扰乱社会秩序、妨碍公共安全等非法方式讨要工资,依据《治安管理处罚法》会受到警告、罚款,情节严重会被拘留。以暴力、威胁等阻碍国家机关工作人员依法执行职务,涉嫌构成妨害公务罪,要被追究刑事责任。在非法讨要时损害公私财物,还需承担民事赔偿责任。而合法讨薪途径有向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁、向法院起诉等,这些方式既能维护自身权益,又能避免违法。如果遇到工资问题不知如何处理,可向专业法律人士咨询,以合法合规的方式解决问题。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫法律分析:
(1)非法讨要农民工工资,若采用扰乱社会秩序、妨碍公共安全等非法方式,像在政府机关门前非法聚集、堵塞交通等,依据《治安管理处罚法》,会面临警告、罚款处罚,情节严重时会被拘留。
(2)以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务,涉嫌构成妨害公务罪,要被追究刑事责任。
(3)非法讨要过程中损害公私财物,需承担民事赔偿责任。合法讨薪可通过向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁、向法院起诉等途径。
提醒:农民工讨薪要合法依规,避免因不当方式引发法律风险。不同讨薪情况对应解决方案有别,建议咨询以进一步分析。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫1.非法讨要农民工工资后果多。采用扰乱社会秩序、妨碍公共安全的非法方式,像在政府机关门前非法聚集、堵交通,按《治安管理处罚法》,会被警告、罚款,情节严重的会被拘留。
2.用暴力、威胁阻碍国家机关工作人员执行职务,涉嫌妨害公务罪,要担刑事责任。
3.非法讨要时损害公私财物,要进行民事赔偿。
4.合法讨薪可向劳动监察部门投诉、申请仲裁或起诉,维护权益又避免违法。
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